Categoría: Sostenibilidad

GeoPark publicó su Reporte SPEED/Sostenibilidad 2025, en el que presenta los resultados de su desempeño ambiental, social y de gobernanza, evidenciando cómo la sostenibilidad impulsa la eficiencia, la resiliencia y el crecimiento del negocio.

Durante 2025, la Compañía avanzó en proteger su operación base en Colombia y retomar el crecimiento al ingresar a Vaca Muerta, en la provincia de Neuquén, Argentina.

Al mismo tiempo, GeoPark logró una producción de 28.233 barriles equivalentes de petróleo por día, superando el rango superior de su guía, y también alcanzó el compromiso de descarbonización que asumió en 2021.

En cinco años, GeoPark redujo en un 35% la intensidad de sus emisiones, un avance sustentado en iniciativas como la electrificación del bloque Llanos 34, la gestión de metano que tuvo como resultado una reducción del 86% de estas emisiones y el acceso a fuentes renovables de energía como la granja solar de 10 MW, ubicada en el mismo bloque. En conjunto estas iniciativas generaron ahorros cercanos a USD 70 millones.

Adicionalmente, en 2025, las iniciativas de economía circular generaron ahorros adicionales por USD 2,3 millones, y la Compañía no registró incidentes ambientales significativos.

En este reporte, GeoPark presenta por primera vez su divulgación alineada con las recomendaciones del Taskforce on Nature-related Financial Disclosures (TNFD), un marco global que permite a las empresas identificar, evaluar y reportar los riesgos y oportunidades relacionados con la naturaleza.

La Compañía también cerró el 2025 sin incidentes fatales y con su índice de incidentes registrables más bajo en los últimos cuatro años (0,57 vs. 0,69 en 2022), un desempeño alcanzado durante 6,99 millones horas trabajadas por 382 empleados y más de 1.700 contratistas, que incluyó una nueva operación de dos bloques en Vaca Muerta, Argentina.

Además, GeoPark destinó USD 10,4 millones a inversión socioambiental, beneficiando a más de 300.000 personas con programas para mejorar las condiciones de vida de las comunidades, impulsar la autonomía económica y promover el desarrollo de obras al servicio de la comunidad. Con estas iniciativas, la Compañía le apuesta a construir relaciones de mutuo beneficio y crear condiciones para la continuidad operativa.

Con su entrada a Vaca Muerta y una plataforma operativa fortalecida, GeoPark inicia un nuevo ciclo de crecimiento, manteniendo los estándares de sostenibilidad y disciplina que han guiado su operación por más de 23 años en América Latina.

El Reporte SPEED/Sostenibilidad 2025 documenta estos avances, incluyendo el fortalecimiento de las políticas y protocolos en materia de Derechos Humanos, el desempeño ambiental, el impacto de los programas de desarrollo territorial y la composición de su estructura de Gobierno Corporativo.

El Distrito Capital, la EAAB, Enel Colombia y Vanti firmaron un memorando para analizar, diagnosticar y definir acciones conjuntas frente al uso irregular de los servicios públicos en asentamientos de origen informal en Bogotá.

La Secretaría Distrital del Hábitat y las empresas de servicios públicos: Empresa de Acueducto y Alcantarillado de Bogotá (EAAB), Enel Colombia y Vanti suscribieron un Memorando de Entendimiento para fortalecer el trabajo conjunto frente al uso irregular de los servicios públicos en asentamientos humanos de origen informal de la ciudad.

El acuerdo se desarrolla en el marco de la alianza “Unidos por la Legalidad”, una iniciativa liderada por las empresas prestadoras de servicios públicos que busca promover el uso responsable del agua, la energía y el gas.

Para ello, se analizan las condiciones de prestación de los servicios en asentamientos legalizados, en proceso de legalización y en zonas ubicadas en áreas de riesgo no mitigable o sobre la estructura ecológica principal, con el fin de contar con una visión integral que permita actuar de manera oportuna, proteger a las comunidades y al entorno ambiental, prevenir el fraude y salvaguardar la infraestructura de los servicios públicos.

A través de este memorando, las entidades acordaron mecanismos de coordinación para analizar la informalidad en los servicios públicos y desarrollar acciones conjuntas entre el Distrito y las empresas prestadoras.

Estas acciones permitirán mejorar el acceso a los servicios donde sea viable, reducir los riesgos y mitigar las pérdidas asociadas a las conexiones ilegales, fortaleciendo la sostenibilidad de los sistemas.

Como parte del acuerdo, se desarrollará un diagnóstico integral que permita identificar tipologías de uso irregular, condiciones sociales y territoriales, así como las limitaciones técnicas y jurídicas para la prestación de los servicios. Con base en ese análisis, se priorizarán asentamientos donde sea posible explorar alternativas de acceso, teniendo en cuenta criterios técnicos, sociales, ambientales y de ordenamiento territorial.

El memorando también contempla la evaluación de soluciones alternativas para garantizar el acceso a servicios públicos básicos en zonas urbanas de difícil gestión y áreas rurales, sin que ello implique procesos de legalización de asentamientos informales.

Con esta alianza, el Distrito y las empresas de servicios públicos reafirman su compromiso con la seguridad de las comunidades, el uso responsable de los recursos y una gestión coordinada de los servicios públicos en Bogotá.

El programa Crece Mipyme fortalecerá competencias gerenciales y personales, junto con herramientas de innovación y estrategias digitales, para impulsar negocios sostenibles y competitivos.

En Colombia, donde las MiPymes son proyectos de vida que sostienen familias y comunidades, representando más del 95 % del tejido empresarial, Colgas y la Universidad de Los Andes anuncian una alianza estratégica para fortalecer y transformar emprendimientos locales en negocios de alto impacto, sostenibles y competitivos.

Las Mipymes generan cerca del 79 % del empleo en Colombia y aportan alrededor del 40 % del PIB. Entender cómo crecen, innovan y se sostienen es clave para el desarrollo económico y social del país, y es exactamente ahí donde interviene Crece Mipyme.

A través del programa Crece Mipyme, ambas organizaciones pondrán a disposición de los emprendedores una ruta integral que va más allá de la formación tradicional: desde la caracterización del negocio hasta el acompañamiento posterior, con medición de impacto a 3, 6 y 9 meses.

El programa fortalecerá competencias clave como liderazgo, estrategia, gestión financiera, marketing, ventas, operaciones y conocimiento de mercado. Además, contará con un componente diferencial: un equipo de mentores que acompañará de manera personalizada a los emprendedores, enfocados en los desafíos específicos de cada negocio.

La metodología combina teoría y práctica a través de un proceso estructurado que incluye diagnóstico empresarial, formación intensiva, mentorías individualizadas y seguimiento continuo.

El programa beneficiará a emprendedores de distintas zonas del país, donde, más allá de transferir conocimiento, la iniciativa busca generar resultados medibles en el tiempo, entendiendo que el crecimiento de los emprendimientos impacta directamente el desarrollo de sus comunidades.

“En Colgas creemos que potenciar el espíritu emprendedor es fundamental para el desarrollo del país. Esta alianza nos permite unir conocimiento, experiencia y acompañamiento para brindar herramientas reales de crecimiento. Cuando un emprendedor de nuestras comunidades fortalece su negocio, toda la cadena de valor se beneficia: hay más empleo, más ingresos y más desarrollo local”, afirmó Didier Builes, gerente General de Colgas.

La alianza combina la experiencia territorial de Colgas en las comunidades donde opera, con el rigor académico de una de las instituciones más reconocidas del país en formación empresarial.

“Este programa nos permite poner la academia al servicio de los emprendedores del país. No se trata solo de formación, sino de una ruta completa que acompaña al empresario antes, durante y después del proceso, generando aprendizajes sobre lo que realmente funciona para crecer en Colombia”, señaló Ximena Rueda, decana de la Facultad de Administración de la Universidad de Los Andes.

Además de fortalecer a los emprendedores participantes, la alianza busca identificar y sistematizar las mejores prácticas empresariales en entornos complejos, convirtiéndolas en conocimiento útil para el ecosistema emprendedor del país.

En los últimos cinco años GeoPark ha reducido el 86% de sus emisiones de metano y el 35% de emisiones de Gases de Efecto Invernadero.

GeoPark redujo su intensidad de emisiones de Gases de Efecto Invernadero (GEI) en un 35% entre 2020 y 2025, pasando de 14,3 kg de CO2 equivalentes a 9,3 kg de CO2e.

En este período, medidas como la electrificación de Llanos 34 para abastecer con energía limpia la demanda del bloque, la puesta en marcha de una granja solar de 10 MW y un programa intensivo de detección y reparación de fugas de metano, impulsaron la reducción de la huella ambiental y generaron ahorros cercanos a los 70 millones de dólares. Adicionalmente, elevaron la confiabilidad del suministro eléctrico a más del 99% en 2025.

Así, en los últimos cinco años GeoPark ha reducido el 86% de sus emisiones de metano. Este avance fue confirmado en diciembre del 2025, cuando la empresa independiente InsightM concluyó que hay cero fugas significativas en las operaciones de GeoPark en Colombia (Meta y Casanare), tras la revisión de 30 instalaciones y 60 kilómetros de tuberías.

Felipe Bayon, CEO de GeoPark, afirmó: “Producir energía de manera eficiente y con menor huella de carbono es posible, y en GeoPark lo estamos demostrando. Aportamos barriles de baja intensidad de carbono a la canasta energética de países como Colombia, que necesitan garantizar su seguridad energética mientras avanzan en sus objetivos climáticos.”.

Estos resultados son parte del plan de descarbonización que GeoPark anunció en noviembre de 2021 y reflejan el compromiso de la Compañía con seguir desarrollando operaciones cada vez más eficientes y con menor huella de carbono en todos los países donde opera.

En el Día Mundial de la Eficiencia Energética, el llamado no es únicamente a ahorrar, sino a medir, analizar y transformar la manera en que se gestiona uno de los costos más determinantes para la competitividad empresarial en Colombia.

Más allá de incorporar nuevas herramientas, el desafío está en entender qué es realmente eficiencia energética y cómo las nuevas tecnologías, desde sistemas de gestión hasta inteligencia artificial, pueden convertirse en aliados estratégicos.

Hoy, la mayoría de las organizaciones aún asocian eficiencia energética con apagar bombillos o reducir consumos en horarios muertos, cuando en realidad se trata de optimizar sistemas eléctricos, analizar datos y tomar decisiones basadas en información.

En pequeñas y medianas empresas, la eficiencia energética sigue viéndose como un ahorro operativo. En cambio, en grandes compañías, donde la energía puede representar entre el 30% y el 40 % de los costos operativos, el tema ya se aborda como parte de la estrategia corporativa.

¿Y Colombia, cómo juega?

Según cifras de XM, en diciembre de 2025 la demanda de energía en Colombia alcanzó los 7.192,68 GWh, lo que representó un crecimiento del 4,03 % frente al mismo mes del año anterior. Este comportamiento refleja una mayor presión sobre el sistema eléctrico y evidencia cómo el crecimiento productivo del país hace cada vez más relevante una gestión eficiente del consumo.

Con base en su experiencia en el mercado colombiano, Bia Energy señala que las empresas que implementan sistemas de gestión energética basados en datos pueden reducir su consumo entre 4 % y 19 %, dependiendo del nivel de compromiso interno y del tipo de operación; incluso el control de consumos fuera de horario puede generar ahorros cercanos al 4%. 

La compañía, especializada en gestión energética empresarial, integra tecnología, analítica de datos e inteligencia artificial para convertir el consumo eléctrico en información estratégica y enfatiza que los resultados no dependen solo de realizar un cambio de comercializador, sino de contar con responsables internos, indicadores claros y decisiones operativas sustentadas en análisis permanente.

“La eficiencia energética no es apagar luces, es entender qué está pasando dentro de la operación de cada empresa. Cuando analizamos los datos correctos, encontramos oportunidades que pueden representar ahorros de hasta el 19 % en consumo. El reto es que las compañías dejen de ver la energía como un gasto fijo y empiecen a gestionarla como una variable estratégica de competitividad”, señaló Yoli Patricia Marín, vicepresidente de Experiencia del Cliente de Bia Energy.

Por su parte, Siemens señala que la eficiencia energética se ha convertido en uno de los pilares fundamentales para el desarrollo sostenible de Colombia, que hoy se enfrenta un sistema energético bajo presión, donde el costo, la disponibilidad y la estabilidad del suministro se han convertido en factores que afectan directamente la productividad industrial.

En este contexto, la combinación de descarbonización, descentralización y digitalización está marcando el rumbo hacia un futuro más verde y eficiente.

“El país está viviendo una creciente integración de energías renovables en su matriz energética, un esfuerzo que requiere de una optimización continua del consumo y la gestión de la energía. La transición hacia un modelo energético más sostenible, que involucra fuentes de energía renovable como la solar y la eólica, está siendo respaldada por políticas públicas, avances tecnológicos y el compromiso del sector privado”, dice David Peña, country Business Unit Head de Siemens.

En este sentido, agrega, la digitalización es clave en la transformación del sector energético. Un concepto central es el Internet de la Energía (IoE), que conecta digitalmente centrales eléctricas, redes y consumidores a través de dispositivos inteligentes y plataformas de análisis de datos.

A través del IoE, Siemens facilita una gestión más eficiente y flexible de los recursos energéticos, al integrar y analizar en tiempo real miles de millones de datos generados por infraestructuras conectadas. Esto permite optimizar la operación de la red, anticipar fallas, reducir costos y coordinar de forma autónoma la oferta y la demanda.

Más allá del ahorro en la factura, la eficiencia energética impacta directamente la sostenibilidad corporativa. A través de certificados de energía renovable, las compañías pueden evidenciar su compromiso con el consumo y generación de energía renovable en el país, y fortalecer sus programas de Responsabilidad Social Empresarial.

Pero, aunque el país avanza en renovables y nuevos modelos de generación, persisten desafíos estructurales: una infraestructura desigual por regiones y una gestión energética fragmentada que exige mayor articulación entre empresas, operadores y Estado.

Así, en los próximos años, la transición apuntará a comunidades energéticas, más uso de inteligencia artificial y esquemas de compra renovable competitivos, pero el reto no será solo tecnológico, sino cultural: entender que la energía más rentable es la que no se consume.

El programa de educación continua para proyectos sociales y ambientales inicia su convocatoria regional desde el 1 de marzo, conectando iniciativas en un programa gratuito de fortalecimiento, evaluación técnica y proyección internacional.

La sostenibilidad en el tiempo continúa siendo uno de los principales desafíos para los proyectos socioambientales en América Latina. Más allá de la generación de ideas, el reto está en consolidar modelos que puedan mantenerse operativos, acceder a financiamiento y escalar su impacto.

En ese contexto, a partir del 1 de marzo de 2026, proyectos con impacto y resultados medidos —sociales, ambientales o de innovación— podrán postular en la décimo primera edición de Premios Verdes, una plataforma regional que ha evolucionado hacia un programa integral de fortalecimiento de capacidades y conexión internacional.

De acuerdo con el Estudio de Impacto 2013–2023 elaborado por PwC, el 71% de los proyectos que participaron en Premios Verdes superó la barrera de los dos años y continúa en funcionamiento.

Además, el 74% incrementó sus ventas tras su participación y el 36% accedió a financiamiento. Estas cifras evidencian la incidencia que pueden tener los procesos de evaluación técnica, mentoría y visibilidad en la sostenibilidad económica de las iniciativas.

La nueva edición tendrá como eje el evento global que se realizará en octubre en Cuenca, Ecuador, donde convergerán proyectos y líderes de distintos países.

El modelo se articula también a través de los Capítulos País, que permitirán un acompañamiento más profundo a nivel local y la construcción de comunidades nacionales.

Para esta edición, Bolivia se consolida como Capítulo País, mientras que Perú y Colombia desarrollarán encuentros estratégicos que prepararán a sus proyectos para su participación en el evento global en Cuenca.

La convocatoria está dirigida a proyectos en ejecución que se alineen en cualquiera de las diez categorías de Premios Verdes: Agricultura y Producción de Alimentos, Agua Dulce, Ciudades y Comunidades Resilientes, Desarrollo Humano,

Economía Circular, Ecosistemas Terrestres, Ecosistemas Marinos, Energía, Finanzas y Tecnología Verde. El registro es gratuito y prioriza iniciativas con impacto comprobable, sostenibilidad financiera y potencial de escalabilidad.

“El reto regional es fortalecer y amplificar todo proyecto que ya genere resultados. Quienes están resolviendo problemas reales en sus comunidades necesitan acceso a redes, conocimiento y oportunidades que les permitan crecer, y ese es el compromiso de Premios Verdes”, señala Gustavo Manrique, cofundador de Premios Verdes.

Las inscripciones estarán abiertas hasta el 30 de abril en www.premiosverdes.org. Los proyectos serán evaluados por expertos internacionales bajo criterios técnicos de impacto ambiental, social, sostenibilidad financiera e innovación.

“El verdadero valor no está solo en el reconocimiento, sino en la red que se construye alrededor. Hoy la región necesita soluciones que puedan sostenerse, escalar y proyectarse internacionalmente”, destacó Manrique.

Vanti alcanza el máximo reconocimiento en sostenibilidad y demuestra que en Colombia la energía también se produce con responsabilidad.

En un contexto donde el sector energético enfrenta crecientes exigencias regulatorias, sociales y ambientales —y donde el gas natural cumple un rol clave en la confiabilidad del sistema y la transición hacia matrices más limpias—, la sostenibilidad ya no se mide por intención, sino por resultados.

Ese fue el camino que recorrió Grupo Vanti, que atiende a más de 3,7 millones de usuarios en Colombia, al pasar de Sello Plata a Sello Oro de Sostenibilidad del ICONTEC en solo un año, una evaluación técnica que mide de forma integral la gestión ambiental, social y de gobierno corporativo.

El avance respondió a integrar la sostenibilidad al corazón del negocio. A través del Plan Vanti Avanza Sostenible, la compañía alineó su operación con indicadores claros en ética y transparencia, eficiencia energética, gestión de consumos, emisiones y residuos, acción frente al cambio climático, respeto por los territorios y desarrollo del talento humano.

La evaluación exigió procesos documentados, evidencias verificables y resultados concretos, impulsando el fortalecimiento de sistemas internos de medición, la estandarización de prácticas y una mayor responsabilidad transversal entre áreas técnicas, operativas y administrativas.

“El mayor aprendizaje fue entender que la sostenibilidad no puede operar como un frente aislado. Tiene que convertirse en un criterio transversal para decidir cómo operamos, cómo invertimos y cómo nos relacionamos con los territorios”, señaló Ricardo Garzón Torres, director de Asuntos Públicos de Vanti.

En la práctica, el proceso implicó fortalecer sistemas de medición y control, estandarizar indicadores ambientales y sociales, y consolidar una gestión más rigurosa sobre consumos energéticos, emisiones, residuos y seguridad operativa.

Como parte de ese camino, la compañía avanzó en eficiencia energética con proyectos como distritos térmicos, reforzó su estrategia de movilidad sostenible y desarrolló iniciativas sociales como Con Sabor de Hogar Vanti, enfocadas en seguridad alimentaria y formación comunitaria.

El Grupo Energía Bogotá recibe este reconocimiento por quinto año consecutivo, luego de que la calificadora evaluara a más de 9.200 compañías en 2025, de las cuales solo 848 fueron incluidas en la publicación.

S&P Global, líder mundial en calificación de riesgos, análisis de sostenibilidad, gestión de índices, investigación de mercado y servicios financieros, incluyó al Grupo Energía Bogotá (GEB), y a sus filiales TGI en Colombia y Cálidda en Perú, en el Anuario de Sostenibilidad 2026 (Sustainability Yearbook 2026) por su alto desempeño en la gestión de asuntos sociales, ambientales, económicos y de gobernanza.

El Anuario de Sostenibilidad destaca a las empresas más sostenibles del mundo en 59 industrias, evaluadas en 2025 en la gestión de asuntos no financieros. Este año, S&P Global analizó a más de 9.200 compañías, de las cuales solo 848 lograron ser incluidas en la publicación, 22 de Colombia.

El GEB alcanzó este reconocimiento por quinto año consecutivo, con un puntaje ASG (ambiental, social y de gobernanza) de 84/100 y posicionándose en el cuarto lugar del ranking mundial de la industria de Gas Utilities, y como el número 1 de América, obteniendo la distinción de “Top 10%” en su sector.

“Este reconocimiento es resultado de una gestión basada en reglas claras, Gobierno Corporativo sólido y estándares éticos exigentes. La sostenibilidad es la forma como se toman las decisiones. Cada proyecto debe generar valor para las comunidades y contribuir a la prosperidad de los territorios donde estamos presentes”, señaló Juan Ricardo Ortega, presidente del Grupo Energía Bogotá.

Por su parte, TGI, filial del Grupo Energía Bogotá, se ubicó en el primer puesto del ranking de la industria de transporte y almacenamiento de Oil & Gas, con un puntaje de 83/100.

Durante el periodo evaluado, TGI registró avances en estrategia climática, gestión de capital humano, relaciones con la comunidad, derechos humanos, salud y seguridad y ética empresarial. Gracias a lo anterior, TGI recibe, por tercer año consecutivo, la distinción de “Top 1%” en su sector.

“Ser incluidos en el Sustainability Yearbook de S&P Global confirma que la sostenibilidad es un componente estructural de nuestra estrategia empresarial. Este resultado refleja disciplina y transparencia en la gestión, y coherencia entre nuestras decisiones operativas y nuestros compromisos ambientales, sociales y de gobierno corporativo. Más que un reconocimiento, es un compromiso que nos exige seguir elevando nuestros estándares y fortaleciendo la resiliencia del negocio en el largo plazo”, destacó Jorge Henao, gerente General de TGI.

Por su parte, Calidda, filial del GEB dedicada a la distribución de gas natural en Perú, fue incluida por primera vez en el Anuario en el sector de Gas Utilities, con un puntaje de 77/100 y recibió el reconocimiento de “Miembro del Anuario de Sostenibilidad”.

“Esto es una validación clara de que nuestra estrategia de sostenibilidad está alineada con los más altos estándares globales. Nos impulsa a seguir fortaleciendo nuestras prácticas ambientales, sociales y de gobierno corporativo, a innovar de manera responsable y a continuar generando valor duradero para nuestros grupos de interés. Sabemos que el camino hacia una transformación sustentable es permanente, y este reconocimiento reafirma nuestra dedicación para seguir avanzando con convicción y excelencia”, afirmó Martín Mejía del Carpio, director General de Cálidda.

Rehabilitar la tierra después de la minería de carbón sí es posible, y en La Guajira ya está ocurriendo.

La Granja Experimental Manantial de Cerrejón es una muestra de cómo los suelos rehabilitados pueden transformarse en espacios productivos y sostenibles, donde se cultivan alimentos, se protege el medio ambiente y se generan aprendizajes transferibles a comunidades vecinas y a territorios con condiciones similares al bosque seco tropical.

Esta iniciativa es el resultado de más de 19 años de investigación desarrollada por Cerrejón en la cuenca media del río Ranchería, enfocada en identificar sistemas de producción que mejoren la productividad del suelo, fortalezcan el manejo del agua y reduzcan los procesos de degradación asociados a distintas actividades humanas.

De la mano de comunidades vecinas

El proyecto ha contado con la participación de comunidades de los municipios de Albania y Hatonuevo, vecinas a la operación minera, entre ellas Nueva América, Coveñas, Angostura, El Cerro y Provincial, a través de los Comités de Investigación Agrícola Local (CIAL).

Mediante metodologías de investigación participativa, se realizaron diagnósticos de calidad de suelos y se implementaron modelos productivos adaptados al territorio, promoviendo el aprendizaje colectivo y el fortalecimiento de capacidades locales.

Un modelo productivo después de la minería

Como evolución de este proceso, Cerrejón puso en marcha la Granja Experimental Manantial en terrenos rehabilitados, con el propósito de consolidar un modelo que integre sostenibilidad ambiental, social y económica.

Este laboratorio permite aplicar buenas prácticas de manejo y generar información técnica y científica que apoya la toma de decisiones sobre el uso futuro de las áreas rehabilitadas, asegurando su sostenibilidad a largo plazo.

“Más allá de su carácter piloto, Cerrejón ha concebido a la granja como un modelo de transferencia de conocimiento para comunidades vecinas y territorios con condiciones similares, facilitando su implementación y replicabilidad”, afirma Juan Pablo Lozano, gerente de Gestión Ambiental de Cerrejón.

En la primera siembra se cosecharon: 2.436 Kg de patilla, 1.845 Kg de ahuyama, 17 Kg de fríjol y 253 Kg de maíz en 4 hectáreas inicialmente.

Sembrando futuro para La Guajira

Los sistemas silvopastoriles y agroforestales implementados en la granja representan alternativas biológica, económica y ecológicamente más sostenibles frente a los modelos tradicionales de uso del suelo, al ofrecer beneficios como la rehabilitación del suelo, el aumento de la biodiversidad, la regulación hídrica y la captura de carbono.

Con la Granja Experimental Manantial, Cerrejón busca evidenciar que, tras la actividad minera, la tierra puede recuperar su potencial y abrir nuevas oportunidades productivas, reafirmando su compromiso con la innovación, la rehabilitación de las áreas y el desarrollo rural sostenible en La Guajira.

Este premio reconoce proyectos con impacto social, laboral, ambiental, económico y de gobernanza. Los ganadores se darán a conocer en el 28.º Congreso Andesco, en Cartagena.

La Asociación Nacional de Empresas de Servicios Públicos y Comunicaciones (Andesco) invita a las empresas y organizaciones del país a postular sus proyectos al 21.º Premio Andesco a la Sostenibilidad, un reconocimiento que destaca a las organizaciones que están liderando la transformación de Colombia a través de iniciativas de sostenibilidad, innovadoras y con impacto positivo en las personas, los territorios y el ambiente.

Durante más de 20 años, este premio ha visibilizado las mejores prácticas empresariales en sostenibilidad, consolidándose como una plataforma para compartir experiencias exitosas, promover la sostenibilidad de manera integral y estratégica y fortalecer el compromiso del sector productivo con el desarrollo sostenible.

La convocatoria, que estará abierta del 10 de febrero al 30 de abril, está dirigida a organizaciones grandes, medianas y pequeñas, afiliadas o no a Andesco, pertenecientes al sector de los servicios públicos, las comunicaciones y a todos los sectores de la economía nacional. Se recibirán postulaciones de buenas prácticas en los entornos ambiental, colaboradores, gobernanza, mercado y social.

“Desde Andesco, seguimos promoviendo buenas prácticas que se traduzcan en mejor calidad de vida para los ciudadanos y en avance económico para el país. Este premio, es una invitación a que las empresas compartan sus mejores iniciativas, inspiren a otros actores y demuestren que es posible generar impacto positivo con visión de largo plazo. Es también una invitación a seguir construyendo una Colombia sostenible”, dijo Camilo Sánchez, presidente de Andesco.

Como parte de la evolución del Premio Andesco a la Sostenibilidad, este año se pone en marcha una nueva plataforma digital de postulación, que marca un hito en la historia del reconocimiento. Esta herramienta fue diseñada para hacer el proceso más intuitivo y amigable para los postulantes, permitiendo registrar los proyectos de manera guiada, cargar la información de forma estructurada y   hacer seguimiento en tiempo real al estado de la postulación.

Con esta innovación, Andesco busca facilitar la participación, fortalecer la transparencia del proceso y seguir elevando el estándar técnico del premio, alineándose con las mejores prácticas internacionales.

La entrega del 21.º Premio Andesco a la Sostenibilidad se realizará en el marco del 28.º Congreso Andesco, que tendrá lugar en Cartagena los días 23, 24 y 25 de septiembre, el principal encuentro del sector de los servicios públicos, comunicaciones y TIC en Colombia.

Los términos de referencia, bases del premio y plataforma de postulación estarán disponibles en: https://andesco.org.co/premios-a-la-sostenibilidad